虽然股权投资基金对投资者充满了吸引力，但是股权投资基金项目种类非常多，这让很多投资者犯了愁，由于对市场了解的有限性，他们不知道如何做出选择，这让很多投资者放慢了投资的脚步。其实，选择股权投资基金项目很简单。下面为您介绍选择股权投资基金项目的流程。
    1、项目调查：接触多家公司，自己选定目标公司或由具有声望的中介机构或金融咨询机构推荐。
　　2、项目初筛：对投资机会事先进行评估。
　　3、项目评估：筹备阶段为期数周，有时会长达几年。一家PE/VC公司每年会评估大量项目，其中有10%左右能够进入谈判阶段，而最终只有一两个能够最终获得投资。
　　4、尽职调查：在初步评估阶段胜出的公司将进入尽职调查和谈判程序。同时起草并确定股票收购和股东合同，修改公司章程，并与管理层签订相关就业、非竞争和保密协议。
　　5、谈判、报价。
　　6、交易组织。
　　7、达成交易：达成交易并为公司注入资金时，基金和公司的关系将进入新阶段。基金会继续密切关注公司的行动，以保护自己的利益并为公司的业绩作出贡献。基金将在董事会中保留自己的代表，而公司会定期将经营情况向基金通报并就具体决策进行咨询。基金通常不参与公司的日常运作，但会关注公司的长期绩效。
　　8、审计、管理支持：私募股权投资基金和其他融资手段之间的主要区别在于，私募股权基金提供管理、战略策划等方面的协助，并与客户、供应商、银行家和律师建立联系。
　　9、退出：获利并退出是投资过程的最后环节。主要退出机制为首次公开募股（IPO、和战略性出售，也可回售给管理层。
    了解了股权投资基金项目选择的方法，相信很多人已经着手开始投资了。下面我们再来介绍一些股权投资收益的分配方法，让更多的人对投资有更多的了解。
    一、私募股权投资基金收益分配模式的确定依据
　　有限合伙制私募股权投资基金的合伙人包括普通合伙人（GP）和有限合伙人（LP）。其中，GP是一般为基金管理公司，拥有专业的投资管理团队，主要提供基金的投资和运作管理，并提供较小的出资。而LP提供绝大部分的资金，且一般情况下并不参与基金的投资和运作管理。从盈利点看，GP主要通过提供良好的投资管理和决策，实现基金的盈利基础上，获得投资报酬；而LP则通过提供资金获得投资回报（保值和增值）。因此，私募股权投资基金收益分配模式的确定依据就是集中在：如何将GP和LP的利益有效捆绑在一起、如何对GP进行有效激励、如何实现投资人资金保值增值愿望。
　　二、合伙制私募股权投资基金收益分配模式介绍
　　根据对私募股权投资基金收益分配模式的确定依据的探讨，目前PE行业基本上形成了以优先返还出资人全部出资和优先收益--GP激励--按比例分配为顺序的收益分配模式。具体为：将投资退出的资金按照出资比例将出资优先返还给全部出资人，并按照8%年化复利优先向投资人分配（该分配原则系考虑资金占用的利息，简称资金占用费），以实现全部投资人出资的保值。然后，按照 “追赶条款”,以在满足LP投资保值的基础上，对GP进行激励。即，将对投资人的优先分配后的剩余部分全部向GP分配或按比例在GP和全部投资人之间分配，直到GP所分部分与全部投资人累计所分部分的比例为1:4.然后，在这个分配基础上还有剩余的，就直接按照GP分配百分之二十，全部投资人分配百分之八十比例进行最后一轮分配。须说明的是，“追赶条款”的设计目的是对GP进行有效的激励，为了充分实现该条款的目的，一般情况下，LP与GP在百分之二十到百分之百之间确定追赶比例。即如果确定百分之百的追赶比例，那么就意味着，投资人按照8%年化复利优先分配后，将暂停分配，剩余部分将全部用于向GP分配，一直到GP所分部分与全部投资人累计所分部分的比例为1:4;如果追赶比例小于百分之百的，那么，投资人按照8%年化复利优先分配后的剩余部分将按照比例在GP和全部投资人之间同时进行分配，一直到GP所分部分与全部投资人累计所分部分的比例为1:4.可见，如果GP未能给基金创造足够的收益，且不按照百分之百的追赶比例分配的话，GP将获得少于投资收益百分之二十的分配，为实现更多的分配，GP须提高投资和运作基金的管理能力，这就起到了激励作用。
　　以上是风险投资公司对股权投资基金收益分配的介绍。如果您是一位投资者，在风险和收益面前您会作何选择？友情提醒投资者，股权投资基金风险相当大，投资需谨慎。